перейти к публикации 
11 комментариев к публикации
Адвокат напомнил о компенсации пенсионерам при увольнении
28 августа 2026, 10:30
Гость
28 августа, 12:26
Пенсионер может просто выиграть верховный суд
Гость
28 августа, 12:10
По закону нельзя, но можно создать условия, что сам убежит. Если работа тяжёлая сами уходят, а если неплохая будут сидеть до инфаркта. Из за таких и возраст пенсионный повысили, они же могут. Поэтому садясь в автобус, сначала смотрю на водителя. Жить хочется и не переломаться.
Гость
28 августа, 12:52
да водители в автобусах конечно тоже преклонного возраста многие. Причем наглые до невозможности просто.
Гость
28 августа, 13:02
Гость
28 августа, 12:52
да водители в автобусах конечно тоже преклонного возраста многие. Причем наглые до невозможности просто.
иди сам поработай водителем!!! не хотят работать молодые, а хотят только деньги. Деньги надо зарабатывать, а не получать...
Гость
28 августа, 11:44
А как быть тем, кого из-за таких пенсионеров вынуждают увольняться? Так как их уволить или сократить нельзя, под удар попадают другие!
Гость
28 августа, 11:48
а вы поменьше думайте о карьере, все эти увольнения как раз основаны на чьих то карьерных устремлениях. вот думайте о том как принести побольше пользы окружающим людям и обществу. тогда и не будете входить в конфликты на рабочих местах.
Гость
28 августа, 10:43
Всё красиво на бумаге, да забыли про овраги. Уволить можно, будет это вполне законно. Например, работник не сдал экзамен по ОТ или не "прошёл" повышение курсов квалификации, или медкомиссия "забраковала". Причин для уольнения на законных основаниях, достаточно много. И да, как отметил один из читателей, лучше, в такой ситуации, уволиться самому. Иначе инфаркт или инсульт, и тут неизвестно, что из этого обойдётся дороже - потеря источика дохода или лечение хронической болезни.
Гость
28 августа, 10:32
получаетса так,человек будет баластом,но его нельзя уволить ?
Гость
28 августа, 10:37
ну это как посмотреть кто балласт. чаще балластом горластым и наглым оказываются менеджеры всякие, которые не могут нормально организовать работу и срываются на подчиненных.
Гость
28 августа, 10:18
У нас в рб идёт принуждение к увольнению за счёт того,что начальство устраивает своих,чтобы брать откаты и осваивать бюджет за счёт своих и набивать карманы!-и при том,что идёт острая нехватка кадров!
Гость
28 августа, 09:58
ой да господи, как уволить человека преклонного возраста? просто ставишь начальником молодого и горластого, желательно еще с заслугами перед отечеством человека. так он месяца за три выдавит любого работника преклонного возраста с предприятия. так что ни о какой защите прав лучше не думать. лучше уволится по своему желанию, чем по состоянию здоровья после инфаркта и инсульта. вот так наорут на тебя целый месяц, сам уволишься.