Законы у нас НИКТО не исполняет!!И никто за это НЕ ОТВЕЧАЕТ?Куда смотрит ПРОКУРАТУРА??
Гость
15 февраля 2016, 13:58
Надо Путину писать,чтобы внутри страны вопросами доходов людей занимался.Народ нищает, никто из работодателей зарплату по 10 лет не индексирует. Зато правительство себе не забывает индексировать,в этом году до 500 тыс.руб зарплата депутата.
Гость
15 февраля 2016, 13:32
Интересно, а учителям и медикам кто должен повышать зарплату .
Гость
15 февраля 2016, 09:44
знакомая выучила языки, сдала все необходимые экзамены и свалила в Норвегию. Правильно сделала. У нас чем дальше, тем хуже. Правда, за державу обидно и за дедов, которые кровь проливали и в концлагерях выживали ради нашего "светлого будущего", которое скорее темное и безысходное
Гость
15 февраля 2016, 13:52
а вы на выборы когда последний раз ходили? Чтобы этого "темного и безысходного" не было вообще что вы сделали?
Гость
15 февраля 2016, 14:39
Гость
15 февраля 2016, 13:52
а вы на выборы когда последний раз ходили? Чтобы этого "темного и безысходного" не было вообще что вы сделали?
а вы что сделали? за навального проголосовали? какой великий подвиг.
Гость
15 февраля 2016, 09:37
Хватит жалеть рабовладельцев!!! Да, есть честные мелкие ИП-шники, их жалко, остальных - нет. Мой начальник в 35 лет купил для открытия бизнеса земельный участок, ангары и офисное здание в 2 этажа в черте города. Честным трудом думаете заработал? Естественно нет. Вы учтите, что не каждый может воровать, поэтому не каждый может свой бизнес открыть.
Гость
14 февраля 2016, 22:53
От завыли, мелкие буржуйчики! Самый революционный класс в мире! Опора и надежда таких, как Гитлер. Да, уж, вас гнобят и в хвост и в гриву олигархи и их государство. Вы являетесь непосредственным исполнителем в цепочке грабителей населения!
Гость
14 февраля 2016, 22:07
Бизнес *** должен ТОЛЬКО ПЛАТИТЬ НАЛОГИ!!!!
Гость
13 февраля 2016, 14:03
Гос-ву надо дать понять за чей счёт оно живёт
Гость
13 февраля 2016, 23:30
Действуй!
Гость
15 февраля 2016, 14:33
А то оно не знает. Это тебе пора понять, зачем ты нужен государству (и нужен ли вообще)
Гость
13 февраля 2016, 10:34
Я вот все время удивляюсь России и никак не могу понять почему мы должны жаловаться? Есть официальные гос.службы, которые обязаны проверять работодателей!
Гость
13 февраля 2016, 10:08
грин хаус вообще не оформляет работников, у них там оформленных человек 15, а трудится 150...и платят как вздумается...и сколько, при приеме на работу ничего такого не говорят а потом в процессе много интересного узнаешь...поэтому там весь город поработал по 1 месяцу
Гость
13 февраля 2016, 01:11
Эх Россия матушка родина моя у меня душа болит только за тебя почему рабы твои властные продают тебя за бумажки зеленые только для себя ..... Народу терпения порядочным бизнесменам успехов
Гость
12 февраля 2016, 23:47
Наверное журналистам федеральных каналов каждый месяц индексируются зарплаты а то молчат как рыбы а ситуации в стране и улыбаются улыбаются
Гость
14 февраля 2016, 12:13
А оне и не молчат, оне сообщают нам о небывалых различных наших достижениях.
Тут яблоки с помидорами раздавили, в зарубежьях порядок навели, здесь в 5 колонну тортом и яйцами бросили.
Гость
12 февраля 2016, 19:55
А у нас муниципальным транспортным предприятием руководит бывший мусор. И своих прихлебателей в штат набирает... Вот где логика? В чьих трусах спрятана?
Гость
12 февраля 2016, 19:43
Считаю НЕОБХОДИМО ВВЕСТИ БЕЗУСЛОВНЫЙ ОСНОВНОЙ (БАЗОВЫЙ) ДОХОД в России! Благодаря ему у людей будут деньги. То есть увеличится покупательская способность. Почитайте что пишут об этом в интернете. Проводились эксперименты. ЛЮБИ ЖИТЬ НОРМАЛЬНО начали. Вот что КПРФ предлагает для России ... Я считаю, что это очень реально и нужно сделать в самое ближайшее время! На мой вгляд это очень хороший способ выхода из кризиса в данной ситуации. Жаль что его сейчас нет и таких проблем, думаю, можно было избежать!!!
Гость
13 февраля 2016, 13:20
О, дармоеды в комментарии подъехали.
Гость
14 февраля 2016, 16:30
Гость
13 февраля 2016, 13:20
О, дармоеды в комментарии подъехали.
Вы готовы всех обеспечить работой со стабильным, достойным доходом в соответствии с полученным образованием ? Нет ? Ну так и не звездите про "дармоедов".
Гость
12 февраля 2016, 17:28
Все в руках власть имущих, о какой индексации можно упрекать работодателей, если само правительство отменило индексацию пенсий работающим пенсионерам, а неработающим ограничилось 4%. А все потому, что создали систему эксплуатации народа, кучкой бизнесменов, банкиров предпринимателей под руководством правительства. Никто добровольно не будет повышать и индексировать ни зарплату, ни пенсию и суд тут не поможет.
Гость
14 февраля 2016, 16:28
Вот именно. А тут ещё некоторые на Крым кивают, мол это всё "Крым виноват".
Гость
12 февраля 2016, 17:15
индексация, проводится на условиях оговоренных в коллективном договоре, а значит:
1.нет кол.договора (он не обязательный) - нет индексации.
2. в кол.договоре нет пункта об индексации (он не обязательный) - нет индексации.
3. если есть и договор и пункт об индексации, то там можно написать "...от 0% до 1000% на усмотрение директора"
Гость
12 февраля 2016, 16:55
Москва. 12 февраля. INTERFAX.RU – Риски роста безработицы в текущем году выше, чем были в 2015 году, заявил замминистра экономического развития Олег Фомичев в ходе парламентских слушаний в Госдуме.
"В этом году риски достаточно высоки. Если в прошлом году серьезного увеличения безработицы не было, в этом году, безусловно, риски выше", - сказал Фомичев.
Гость
12 февраля 2016, 15:48
Имеют все - это те, кто в свое время прихватизоровал государственное, то что строилось при СССР ( тот же самый Ростелеком). Они ни кто с нуля не начинали. Чубайс вложил что нибудь в энергетику? Нас ежегодно кормил посулами, что в цену включена модернизация и вскорости цена электроэнергии будет снижаться. Наверно все "снижение" заметили?
Гость
12 февраля 2016, 15:29
Афффтор жжот))!!!
Ему самому когда повышали зарплату????
Вот лиш бы чего нить написать...
Гость
12 февраля 2016, 15:05
Почему все вопросы тем кто ведет бизнес сам....с них и так три шкуры дерут...Возмите "Ростелеком" ...где повышение...но зато "сами" имеют все...магазины...кафе...салоны.
Гость
12 февраля 2016, 14:59
Вот где правда?? у нас с 1.02.16 понизили зп на 10%
Гость
12 февраля 2016, 14:54
А у нас работодатель сократил с 1.02.16 заработную плату на 10%...ВОТ ГДЕ ПРАВДА??
Гость
12 февраля 2016, 15:32
Зря жалуетесь, мог бы закрыться и всех уволить, что в принципе и советуют в комментариях недалекие "работяги". Работник не крепостной и может в любой момент уволиться и найти новую работу, создать свой бизнес, стать чиновником или бюджетником, на худой конец фермером или просто переехать в другой регион. Правда все это можно делать при том условии, что там будет действительно лучше чем на текущем месте...
Гость
12 февраля 2016, 12:07
У нас президент и правительство тоже много что обязаны - Обеспечить стабильность экономики. свести инфляцию к минимуму. (она у нас как в Гондурасе). повышать ежегодно уровень жизни народа. а он уменьшается стремительно, держать стабильным национальную валюту. а она обесценивается как на дрожжах. обеспечить достойную старость (6000 рублей это достойная старость?????). обеспечить достойную медицинскую помощь( сейчас это трудно помощью назвать ) О коррупции и разворовывании в стране я вообще молчу.Это наверное национальная программа. О нефти и газе который прем на запад. а 80 % территории не газифицированно. должны- не работает. у нас одна гордость Армия и флот.
Гость
12 февраля 2016, 11:27
У нас закон действует в обратную сторону , зп с ростом цен только понижается
Гость
12 февраля 2016, 10:44
Из известных мне работодателей только Госдума исправно индексирует зарплаты.
А вот, к примеру, медработникам и учителям - как-то не особо охотно.
Почему речь о бизнесе? В бизнесе в РФ, извините, задействована меньшая часть трудоспособного населения.
Госпредприятия, наука, образование, медицина. В трудовом кодексе же не написано "бизнес обязан индексировать з.п., а государственные предприятия и предприятия с госучастием - не обязаны"?
Гость
12 февраля 2016, 11:38
Просто они к кухне поближе !
Гость
12 февраля 2016, 10:31
Тоже интересно про индексирование з/п работникам гос. организаций. Хоть не много бы добавили, а то цены всё больше, а зарплата на месте. Вот про сотрудников не забывают, а работники не люди чтоли?
Гость
11 февраля 2016, 21:06
Потому что мало кто знает такой закон! А если кто знает- то, опять же, смотрим- как начисляется зарплата! Это ладно, если на окладе сидишь! Еще можно рыпнуться куда то, права свои покачать рискнуть, чтоб повысили! А как быть сдельщикам? у нас за 4 года расценки только падали на 10-20 коп за каждую единицу продукции. Причем не раз в год. Таким образом то, что стоило 4 года назад 2.50, сейчас 1.80 или меньше. А зарплаты вроде как держались! Почему?- все просто! Х**ачте до 7 пота, останьтесь иногда сверхурочно.. План 4 года назад на месяц был 45-55 тыс единиц, сейчас 60-80, за те же деньги. А кому что не нравится- отдел кадров сам знаешь где..
Гость
11 февраля 2016, 19:38
а государство как работодатель разве не должно индексировать? просто ощущение что про бюджетников забыли
Гость
12 февраля 2016, 11:32
Про бюджетников забыли еще два года назад, и не вспомнят еще лет 5 как минимум.
Гость
11 февраля 2016, 17:37
Если зарплаты не индексируете, это я ВАМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМ, закрывайте свои конторки и сидите дома, а мы простые рабочие другую работу найдем. А так нормально каждый год ездить по заграницам, машины менять, еще и дома строить, премии ни разу не давать за 8 лет что я работаю.... НУ НИЧЕГО БОГ ВИДИТ КОГО ОБИДИТ... ЧТОБ ВЫ ВСЕ РАЗОРИЛИСЬ ПРЕДПРИНИМАТЕЛИ ЧЕРТОВЫ.
Гость
11 февраля 2016, 18:15
Вы наверное плохо Богу молились. Помолитесь о повышении ЗП. Он же всё видит.
Гость
11 февраля 2016, 19:40
Иди становись предпринимателем! будешь машины менять, как перчатки, квартиры детям построишь, дачи, сам будешь в золоте купаться! Давай, ты же умный, достойный, мужик одним словом!
Гость
11 февраля 2016, 22:26
Если что-то не нравится, это я Вам - простому работнику, вали из "конторки" на...р!!! Не стони и не мешай своим коллегам деНГи зарабатывать. Если предприниматель раззориться, то где работать-то будете?!? На госслужбе всем места не хватит...
Гость
11 февраля 2016, 16:15
У нас есть кол договор где написано сколько инфляция на столько и поднимать должны зп но по факту столько не добавляют добавили рубль и убрали сверх урочки а это получается 10 руб отобрали.эт на пмз
Гость
11 февраля 2016, 15:56
Государство не спешит поднимать уровень минимальной з/пл. ибо придется повышать пособия. А бизнес значит обязан бежать вперед паровоза? Да и с радостью бы повысили зарплату, да не с чего.
Гость
11 февраля 2016, 15:21
Мы вот с соучредителем посчитали - у нас продажи упали на 40%, а цены на закуп выросли и растут постоянно. Плюс повысились затраты на коммунальные платежи. А теперь внимание вопрос - исходя из каких доходов мы сможем индексировать зарплату?
Гость
11 февраля 2016, 16:59
Если выросла цена закупки, то выросла цена для покупателя. елси раньше купила 10 руб продали за 15 руб. то теперь купили за 20 и продаете за 30 руб. У Ваших работников тоже коммуналка повысилась. Вот теперь и подумайте с каких доходов платить. Продажи упали на 40%, работы стало меньше. может время работы сократить на коммуналке сэкономить, тогда и индексировать не надо люди могут подработку найти. Или работать за туже зарплату и меньшее время. Я бы так поступил
Гость
11 февраля 2016, 15:17
Самое смешное, что государство само постоянно нарушает данную норму в отношении бюджетников.
Гость
11 февраля 2016, 15:11
У нас компания зарубежная, продает за границу, сотрудников держит в России, прибыль получает с евро/долларах. Затраты на сотрудников упали в связи с ростом курса доллара и евро, а фиг все равно никому зарплаты на на грош не повысили. Жадность просто и все!!!
Гость
11 февраля 2016, 14:37
У нас работодатель уже два года никого не принимает на работу по ТК РФ, либо без договора работают, либо по договору оказания услуг. Спасибо, что зарплату платит. Никто даже заикнуться не мечтает об индексации. Не нравится? Свободен. Свято место пусто не бывает. Но есть как минимум два выхода - искать другую работу с большей зарплатой или подработку.
Гость
11 февраля 2016, 14:25
Юристы прочитали Определение КС РФ от 19.11.2015 №2618-О и решили сделать себе рекламу. Читайте внимательно Определение и статью 134 ТК РФ. Коммерческие организации сами устанавливают процедуру индексации в локальных актах. Если нет в локальных актах коммерческой организации, то и индексации нет !
Гость
11 февраля 2016, 13:51
налоги повышают каждый год-за чей счет повышать зп?? рентабельность от такой
экономической политики стремится к нулю... как все просто,статью написали...думать надо иногда
Гость
11 февраля 2016, 13:45
Что хочу сказать по этому поводу
1) Работать надо в федеральных компаниях, где строго по законадательству. Всем сейчас не легко, нам то же з/п в том году не поднимали, сейчас подняли на 5 000 руб. ВСЕМ!!!! И премии кто заслужил платят вовремя и исправно.
2) Учится надо было а не х.... страдать, а то не чего не закончили по волне плыли, а теперь ноете. Я одна ребенка воспитываю алименты 2000 руб. Но умидряюсь еще и на черный день откладывать. Раскажу секрет покупаю продукты, одежду, обувь все только по акциям. Раньше тоже от зарплаты до зарплаты жила, покупала что нужно не на что не смотрела, а теперь смотрю цены.
Для справки з/п у меня 35 000 руб.
Гость
11 февраля 2016, 15:55
Мы так же,всё по акциям покупаем,вещи в экономах.
Гость
11 февраля 2016, 18:21
Судя по стилю изложения под "федеральной" компанией вы подразумеваете "Магнит"?
Гость
11 февраля 2016, 20:56
Орфографические ошибки в элементарных словах. О какой учебе Вы заявляете?
Гость
11 февраля 2016, 12:21
Бизнес свято чтит российские законы!
Просто индексация в последние два года была отрицательной.
Гость
11 февраля 2016, 12:08
Господа корреспонденты, цитирую:
ТК РФ, Статья 134. Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы
Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Государственные органы, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения производят индексацию заработной платы в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, другие работодатели - в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами.
Где вы увидели слово обязаны?
Гость
11 февраля 2016, 12:07
у нас в законе тоже написано, что вор должен сидеть в тюрьме а он ростехом и наном заправляют
Гость
11 февраля 2016, 15:38
и в кремле сидит.
Гость
11 февраля 2016, 15:54
Заоны писаны для челяди,увы...
Гость
11 февраля 2016, 12:01
Если закон обязывает работадателя индексировать заработную плату в связи с ростом цен но этого не происходит, значит закон не работает. И при этом напрашивается вывод о том что органы отвечающие за соблюдение законов не контролируют ситуацию.
Гость
11 февраля 2016, 11:59
Бизнес должен, а бюджет не должен? Я в бюджете - мне в этом году срезали.
Гость
11 февраля 2016, 11:25
а как у нас реализовано следующее?..
Согласно соглашению о минимальной заработной плате в Пермском крае на 2014-2016 годы (заключено в г. Перми 27.12.2013 N СЭД-01-108-169) с 01.01.2016 для всех категорий работников установлен размер минимальной заработной платы не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения Пермского края (в 4 квартале 2015 он составил 10251 руб). на сколько знаю, "бизнесмены" не следуют данному соглашению. Может зарплата работника и остается на прежнем уровне, то большая часть из нее выдается в конвертах...
Гость
11 февраля 2016, 11:22
впервые за 15 лет работы фирмы пришлось перейти на 4х часовой рабочий день.Соответственно налоги стали платить в два раза меньше.Обороты за последние три года упали в 10-15 раз.Так плохо даже при Едьцине не было.Когда уже Карлику надоест править страной ?????? До лета терплю и закрываю фирму а это 40 чел.под увальнение.
Гость
11 февраля 2016, 15:37
а крыму радовались ? вот и радуйтесь дальше.
Гость
11 февраля 2016, 19:31
Гость
11 февраля 2016, 15:37
а крыму радовались ? вот и радуйтесь дальше.
никто этому крыму не радовался. Те, кто бизнесом занимается реалистичны и четко понимают на кого ляжет нагрузка, когда государство берет "под крыло" отсталый район или когда государству нужно понтануться перед миром
Гость
12 февраля 2016, 12:51
Гость
11 февраля 2016, 15:37
а крыму радовались ? вот и радуйтесь дальше.
Среди моих знакомых таких нет.Ты наверное Первого канала пересмотрелся.
Гость
11 февраля 2016, 10:19
Какая индексация?!? О чём Вы?!? Хоть бы бизнес оставить на плаву!
Я регулярно отчитываюсь перед коллективом о доходах и расходах компании. Все прекрасно понимают, что не с чего поднимать без задержек выплачиваемую з/п. Только надеются на то, что у меня хватит сил, времени и средств преодолеть сложности и не закрыть бизнес. Иначе, 15 человек останется без работы, а у всех семья, кредиты, кризис, зима и т.д.. Переживаю за них, ведь для меня это - не основной доход.
Гость
11 февраля 2016, 09:37
Лично я как директор могу поднять зп в одном случае. Уволю одного сотрудника и часть сэкономленных на его зп денег распределю на оставшихся. Нужно вам такое повышение зп при росте безработных? А другого варианта нет. Только из пяти оставить троих на немного большие деньги.
Гость
12 февраля 2016, 04:23
>> Уволю одного сотрудника и часть сэкономленных на его зп денег распределю на оставшихся. Только из пяти оставить троих на немного большие деньги.
Почему это НЕ НА МНОГО большие? Так-то каждый из этих троих почти на 60-70% должен больше получить (если зп двоих уволенных раскидать на оставшихся). Вполне адекватный рост зп с учетом роста нагрузки на те же проценты.
А то как всегда получается - двоих уволили, у каждого из оставшихся нагрузка сразу подскочила более чем в половину, а индексация им благо если 5-10%, да? А высвободившиеся 90% - себе на счет, под проценты.
Гость
13 февраля 2016, 05:38
Гость
12 февраля 2016, 04:23
>> Уволю одного сотрудника и часть сэкономленных на его зп денег распределю на оставшихся. Только из пяти оставить троих на немного большие деньги.
Почему это НЕ НА МНОГО большие? Так-то каждый из этих троих почти на 60-70% должен больше получить (если зп двоих уволенных раскидать на оставшихся). Вполне адекватный рост зп с учетом роста нагрузки на те же проценты.
А то как всегда получается - двоих уволили, у каждого из оставшихся нагрузка сразу подскочила более чем в половину, а индексация им благо если 5-10%, да? А высвободившиеся 90% - себе на счет, под проценты.
А смогут они эту нагрузку потянуть? Или до этого сидели, в потолок плевали?
Гость
14 февраля 2016, 04:24
Гость
13 февраля 2016, 05:38
А смогут они эту нагрузку потянуть? Или до этого сидели, в потолок плевали?
Вы с Луны или откуда? Обычно, если кого уволили, оставшихся не спрашивают, хотят они брать нагрузку или нет - ее раскидывают, и они тянут, как умеют.
Гость
11 февраля 2016, 09:34
Прибыль за последние два года у всех снизилась до минимума, если вообще в минус не ушла. Поэтому про дополнительные расходы в виде увеличений зп забудьте. Статьи расходов выросли (коммуналка, сырье, оборудование.... Все подорожало), а доходов сжались (нет у народа деньги покупать все как раньше). Нет средств ни на что выжить бы. Так что про повышения зп бред бредовый.
Кто делает бабло тот знает,и за даром копейки не отдаст.И ни о каких индексациях и прочей вымогаловки мы речи не ведем. Работай каждый и зарабатывай по способностям.
Гость
11 февраля 2016, 08:13
да уж а на закон положили ! у нас на РЭРЗе растёт только тариф,а зарплата с 2011 года упала на 10% было 25000 а теперь еле 21000 , так имеют ,руководители , наглость заявлять "я сам здесь конституция .я сам КЗоТ!"
Достижения
Свой среди своих
Зарегистрироваться на сайте